Шишкарев предложил золотой стандарт поддержки семей с выплатой 1 млн рублей

Председатель совета директоров ГК «Дело» Сергей Шишкарев, выступая на заседании Совета при президенте Российской Федерации по реализации государственной демографической и семейной политики, заявил, что «золотой стандарт» корпоративной демографической политики должен стать ориентиром для социально ответственного бизнеса и новой нормой поддержки семей сотрудников.

Как уточнил Шишкарев, концепция «золотого стандарта» разработана совместно с аппаратом полпреда президента в Центральном федеральном округе и включает семь мер поддержки семей работников.

«Мы предполагаем, что компании, которые внедрят у себя эти меры, получат право носить почетный статус демографического агента государства. Повторюсь, все это базовый выбор. Свой максимум каждая компания определяет сама, исходя из своих возможностей»
– отметил Шишкарев.

Среди ключевых инициатив он назвал корпоративный семейный капитал в размере 1 млн рублей, а также компенсацию не менее 50% стоимости добровольного медицинского страхования для детей в многодетных семьях. По словам Шишкарева, такие меры должны стать базовым ориентиром для работодателей, заинтересованных в долгосрочной кадровой устойчивости.

Кроме того, председатель совета директоров ГК «Дело» предложил учитывать вклад бизнеса в реализацию демографической политики при распределении мер государственной поддержки. Он также выступил за введение налоговых стимулов для компаний, финансирующих семейный отдых сотрудников с детьми и санаторно-курортное лечение.

ГК «Дело», как отметил Шишкарев, стала первой организацией в России, внедрившей выплату корпоративного семейного капитала в размере 1 млн рублей. За время действия программы в семьях сотрудников родилось более 900 детей, а общее число детей в компаниях группы сегодня превышает 7 тыс.